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キャリア採用

■キャリア採用条件
 職  種  SE、PGエンジニア(業務、制御、SAP、インフラ)
 学歴・専攻  情報系の学部、学科の方で設計、プログラミングの経験者
 勤務時間  9:00~18:00(昼休み 12:00~13:00)
 休日・休暇  完全週休2日制(土・日・祝日)
 夏季(7月~9月の間に3日)
 年末年始(12月29日~1月3日)
 年次有給休暇(入社初年度10日)
 特別休暇(結婚、出産、慶弔休暇他)
 経験者  月給 300.000円〜800.000円 (想定年収 3.500.000円〜9.600.000円)
 福利厚生
 ・社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金)
 ・健康管理(健康保険協会指定による医療機関において年1回の健康診断)
 ・研修制度、表彰制度(資格取得、他)
 ・結婚、出産お祝い金、慶弔見舞金制度
 その他手当  通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
 賞  与  年1回(業績により)
 昇  給  年1回
 学  歴  不問
 その他
 ※外国人の場合は、日本語能力試験N2級レベル以上
 (仕様書読み書き及び日常会話レベル)
 勤務地  関西本社(大阪)、その他

■資格取得状況
  正社員を対象にした資格取得奨励金あり

■キャリアサポート
 資格取得促進制度:業務に関連する資格受験は合格すれば、費用は会社が負担します。
 目標設定・評価面談:社員一人一人のキャリアップをサポートするため、年に一度、部署ごとに評価面談を実施し、前年の評価と次年の目標を設定します。

■面接手順(日本国内の場合)
 ①書類選考
 ②一次面接(人事)
 ③二次面接(役員)
 ④採用可否決定

■面接手順(海外の場合)
 ①書類選考、メール送付
 ②書類合格者、リモートで一次面接(人事)
 ③一次合格者、リモートで二次面接(役員)
 ④採用内定書発行(以下、採用決定の場合)
 ⑤来日用ビザ資料準備
 ⑥来日社内研修スタート


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